事业单位工作人员连续旷工超过（）个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位可以解除聘用合同

作者:免费题库小编辑|分类:师德师风

（单选题）：事业单位工作人员连续旷工超过（）个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位可以解除聘用合同

参考答案，点击查看！

14 06月

2022-06-14 04:20:00

浏览105

返回
目录返回
首页

↑